

A partir del 10 de septiembre de 2026, las personas empleadoras podrán obtener y consultar directamente desde el Buzón IMSS, la Tarjeta de Identificación Patronal (TIP), sin necesidad de acudir a una Subdelegación para realizar este trámite.
¿Qué es la TIP?
La Tarjeta de Identificación Patronal es el documento que permite acreditar ante el IMSS a las personas autorizadas por el empleador para realizar determinadas gestiones.
¿Qué cambia con la TIP Digital?
La principal novedad es que la TIP dejará de depender de un documento físico.
La persona empleadora podrá generarla y consultarla en línea a través del Buzón IMSS, utilizando la e.firma vigente del SAT. La TIP Digital sustituirá a la tarjeta física que se hubiera expedido anteriormente.
¿Cuántas personas pueden autorizarse?
Por cada Registro Patronal podrán registrarse o actualizarse hasta tres personas autorizadas.
¿Tengo que hacer algo si ya cuento con una TIP física?
El cambio busca sustituir la gestión presencial por una gestión completamente digital.
Por ello, para los empleadores será importante revisar quiénes aparecen actualmente como personas autorizadas y mantener esa información actualizada.
¿Qué pasa si todavía no tengo habilitado mi Buzón IMSS?
Antes de utilizar la TIP Digital, deberás habilitar el Buzón IMSS.
¿Qué ventajas tiene para el empleador?
El cambio elimina un trámite que anteriormente requería acudir físicamente a la Subdelegación, incluso cuando era necesario modificar a las personas autorizadas o reponer una tarjeta extraviada.
Ahora, la TIP Digital podrá obtenerse gratuitamente y de manera inmediata, desde cualquier lugar y horario, además de reducir los tiempos y costos relacionados con traslados y evitar los riesgos asociados con el manejo de un documento físico.
¿Qué recomendamos a los empleadores?
Más que esperar a necesitar una gestión ante el IMSS, recomendamos aprovechar este cambio para revisar y actualizar las personas que tienen autorización para realizar trámites en nombre de la empresa.
También es conveniente verificar que el Buzón IMSS se encuentre habilitado y que los medios de contacto registrados estén actualizados. En EDA consideramos que este tipo de cambios, aunque parezcan meramente administrativos, son una buena oportunidad para revisar que los procesos de cumplimiento ante el IMSS estén correctamente documentados y actualizados.